Técnico Montador de Móveis

Atividades do cargo

Responsabilidades:

1. Realizar a pré-montagem

1.1. Manter as ferramentas sempre em ótimo estado; 1.2. Manter organização dos itens, moldes, materiais de apoio seja esses itens próprios ou da empresa; 1.3. Visualizar, revisar e questionar as informações passadas do setor técnico, contando com a pasta técnica como principal material de apoio antes do início da montagem; 1.4. Planejar o fluxo de trabalho da montagem, identificando por onde será começado e por onde será finalizado a montagem do projeto.

2. Executar a montagem dos móveis

2.1. Preparar o ambiente com cantoneiras e proteger o piso (salva piso); 2.2. Auxiliar na locação das peças no ambiente conseguindo organizar todo o andamento da montagem, sendo mais ágil e produtivo; 2.3. Analisar se todas as peças da listagem do projeto foram entregues no ambiente, caso identificar faltas de itens informar imediatamente o coordenador/supervisor; 2.4. Analisar os pontos hidráulicos e elétricos afim de evitar danos na obra do cliente; 2.5. Executar a instalação do mobiliário, atendendo aos padrões estabelecidos assim evidenciando os valores da marca; 2.6. Revisar a montagem juntamente com o auxiliar, deixando o ambiente limpo, as ferramentas devidamente organizadas e guardadas e a pasta técnica recolhida; 2.7. Fazer a revisão final junto ao supervisor de montagem, para ajustes finos; 2.8. Embalar e proteger os móveis montados com plásticos adequados.

3. Apoiar nas resoluções de assistências técnicas

3.1. Informar o setor responsável (Pós-Vendas) pelas assistências, sendo elas ocorridas pela fábrica, transporte e/ou montagem; 3.2. Servir como apoio na solução de problemas ocorridos durante o processo de montagem dos móveis, mesmo que o problema não tenha sido gerado pelo setor da montagem; 3.3. Realizar o ajuste da assistência técnica dos móveis independentemente o motivo da mesma feição.

Horário: Segunda à sexta-feira, das 8hs até 18hs, com intervalo de 1hs30 para almoço/descanso – Horas extras poderão ser feitas e remuneradas, bem como, flexibilidade nos horários.

Tipo de vaga: Efetivo CLT

Benefícios:

  • Auxílio-combustível
  • Vale-alimentação
  • Vale-transporte
  • Veículo da empresa

 

Local do trabalho: Presencial

Nº de vagas
3
Tipo de vaga
Full Time
Requisitos

Desejável Ensino médio completo

Local de trabalho
Criciúma/SC
Remuneração e Benefícios
Remuneração e Benefícios: R$ 3.800,00 + renda variável de 1% por produtividade (quando experiência com móveis de alto padrão - avaliado na entrevista com o gestor) + VR 18,00 por dia útil + ajuda de custo combustível se usar carro próprio para se deslocar ao trabalho. Ganhos médios em torno de R$6.000,00 mensais.

Como se canditadar

 

Os interessados ​​podem enviar currículo para vagas@flaviabaesso.com.br mencionando "o cargo desejado" no assunto.

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